1. Fertigkeit (Skill): Eine Handlung, die durch vielfache Wiederholung automatisiert wird. Hauptmerkmale einer Fertigkeit sind die zeitlichen Merkmale ihrer Ausführung und die Fähigkeit, die Handlung ohne ständige Aufmerksamkeit und Kontrolle auszuführen. Fertigkeiten können motorisch (zum Beispiel das Führen eines Fahrzeugs), kognitiv (zum Beispiel das Lösen mathematischer Aufgaben) oder perzeptiv sein (zum Beispiel das Erkennen bestimmter Geräusche oder Muster).

  2. Fertigkeit bei Arbeitsbewegungen: Die Fähigkeit, Arbeitsaufgaben zu lösen, indem Werkzeuge und Geräte mit vorgegebener Genauigkeit und Geschwindigkeit eingesetzt werden. Eine solche Fertigkeit umfasst sowohl kognitive Komponenten (Verständnis des Arbeitsraums, Planung der Handlung, Kontrolle der Ausführung) als auch motorische Komponenten (körperliche Ausführung der Handlung). Kognitive und motorische Komponenten können bei der Ausführung der Handlung zusammenwirken und angepasst werden. Die Gestaltung des Lernprozesses für solche Fertigkeiten umfasst die Entwicklung kognitiver Komponenten, um vernünftige und zweckmäßige Handlungen zu ermöglichen. Dies kann zum Beispiel durch eine Variation der Lernbedingungen erreicht werden.