Вербальный тест при приеме на работу

Этот вербальный тест разработан для оценки способности кандидатов быстро читать, анализировать и критически интерпретировать информацию, что делает его эффективным инструментом, когда проводится тест при приеме на работу.

Участнику предлагаются пять тематически разных фрагментов (городская инфраструктура, энергетика, онлайн-образование, биомедицина, климатические финансы), к каждому даны три утверждения. Нужно, опираясь лишь на текст, выбрать один вариант: «Верно», «Неверно» либо «Недостаточно информации для вывода». Любые внешние источники запрещены. Такая модель имитирует рабочие ситуации, когда решения принимаются на основании ограниченных данных. Всего 15 вопросов измеряют скорость чтения, точность понимания и логическое мышление. Рекомендуемое время на весь вербальный тест – 12–15 минут; планируйте не более минуты на каждую мини-ситуацию и пару минут на итоговую проверку.